Mastermind; van ondernemerschap naar effectief leiderschap
Word een sterke leider die delegeert en ontwikkel sterke teams. Zonder dat je zelf harder gaat werken.
De training Mastermind is een echte aanrader voor iedereen die wil reflecteren en wil groeien als leider in zijn / haar organisatie (zowel in kleine als grote organisaties).
Niet alleen door de praktische aanpak en de ondersteunende theorie, maar vooral ook door de feedback vanuit de groep en de individuele sessies met Ellen heb ik de training Mastermind als zeer waardevol ervaren.
Ingrid Gerard, Jadoe geschenkmakers
Als je wilt dat je bedrijf groeit, groei dan zelf als eerste!
Word een sterke leider en leer te delegeren
Verbeter je prestaties met proactieve teams
Wil jij groei met je team realiseren?
Struggle je met een team dat niet helemaal zelfstandig kan functioneren? Voel je dat jouw visie niet volledig wordt omarmd of dat er een kloof is tussen wat je zegt en wat wordt uitgevoerd?
Dan is dit jouw kans om daar verandering in te brengen met onze Mastermind voor Ondernemers.
Dit zes maanden durende traject is ontworpen om jou als leider te ontwikkelen en je team te ontwikkelen naar een niveau van zelfstandigheid en proactiviteit. 🚀
Neem contact op
Misschien herken je dit wel;
De gevolgen van niet delegeren en constant micromanagement:
❌ Continu brandjes blussen: Zonder focus op het grotere geheel blijven urgente problemen zich opstapelen.
❌ Groei van het bedrijf stagneert: Zolang de strategie afhangt van één persoon, kan het bedrijf niet verder schalen.
❌ Hoge werkdruk en stress: Dit leidt tot persoonlijke uitputting en kan gezondheidsproblemen veroorzaken.
❌ Medewerkers voelen zich ondergewaardeerd: Gebrek aan autonomie en verantwoordelijkheid kan leiden tot lage medewerkersbetrokkenheid en hoge verloop.
Ik heb de hulp van de Teamontwikkelaars ingeroepen bij het op orde krijgen van een breed takenpakket, het formuleren van doelstellingen en het betrekken van het team daarbij. Voor een groot deel is dat gelukt en daar waar dat niet zo is, lag de oorzaak bij mij. Ik vond het bijzonder plezierig om deze reis met Ellen te maken. Zij is een warme, inspirerende persoonlijkheid die mij op het pad hield daar waar ik er regelmatig uit de bocht dreigde te vliegen. De Intodrives methode was zeer waardevol, evenals de diverse methodieken die ze uit de KATA en de psychologie toepaste. De sessies zijn een aanrader voor iedereen die een heldere leidraad zoekt.
Myriam Senden, Fresco BV
Ben jij er klaar voor om echte teamgroei te realiseren?
Maak dan aanzienlijke stappen door in de spiegel te kijken en je eigen leiderschaps stijl verder te ontwikkelen.
Zodat je minder tijd besteedt aan micromanagement en meer aan strategische groei.
Stap in de rol van de effectieve leider die je altijd al wilde zijn en lift je team naar het volgende niveau! ✨
Neem contact op en zet je eerste stap naar meer groei en succes!
De Mastermind van ondernemerschap naar effectief leiderschap bied je de sleutel tot transformatie van je leiderschapsstijl.
Door het combineren van 1-op-1 coaching met groepsworkshops, leer je niet alleen van mij, maar ook van de ervaringen van andere ondernemers. Het programma is ontworpen om je direct praktische handvatten te geven om leiderschap te ontwikkelen die je nodig hebt om je bedrijf succesvol te leiden.
De voordelen van verandering: meer dan alleen groei Mijn aanpak richt zich op kernprincipes van succesvol leiderschap die je tijdens drie intensieve workshops zult ontdekken. Door middel van de drijfverenscan krijg je diepgaand inzicht in je eigen sterke en zwakke punten en die van je bedrijf. Met de online toolbox heb je altijd toegang tot hulpmiddelen die je ondersteunen bij je dagelijkse leidinggevende taken.
In de ontwikkeling van mijn bedrijven loop je als ondernemer tegen de muren omhoog zodra je personeel krijgt. Waar je de ene keer het bij het juiste eind hebt zit je er bij de andere werknemer volledig naast. Dit was nog te managen tot het team echt begon te groeien. Op onze zoektocht naar de juiste richting en handvaten kwamen we bij toeval bij Ellen terecht.
Ze leert om te kijken naar het hoe, wat en waarom. Elke meeting was en is nog steeds van grote meerwaarde voor de werknemers, bedrijf en ook zeker voor mijzelf. Tijdens deze meetings wordt zoveel duidelijk, we zijn erg blij met jou kennis, ervaring input.
Door haar manier van communicatie weet ze haar kennis en kunde goed over te brengen. We gaan binnenkort met het volledige team bij haar aan de slag, ik kijk er naar uit om deze kennis verder in de organisatie te laten groeien.
Wisse Hummel, Ondernemer - eigenaar NI Inspecties - Sonar
Sterk leiderschap zorgt voor proactieve en productieve teams!
Het allerbelangrijkste, en ik bedoel echt het allerbelangrijkste, is dat een team een duidelijke waarom heeft voor samenwerken en dat er een heldere richting en eindbestemming is waar we gezamenlijk naartoe willen.
Hier is het harde feit: 75% van het succes hangt af van houding en gedrag, zo blijkt uit onderzoek. En hoge betrokkenheid zorgt voor 21% meer productiviteit.
Dit gebrek aan aandacht voor die cruciale 75% leidt tot suboptimale prestaties van je team.
Kostbare energie gaat verloren doordat we hier te weinig aandacht aan besteden. Dat zijn gemiste kansen die we ons niet kunnen veroorloven.
In de afgelopen twee decennia van mijn zelfstandig ondernemerschap heb ik keer op keer gezien dat het realiseren van doelen vaak aan het toeval wordt overgelaten.
Ondernemers benaderen me vaak met dezelfde vraag: "Hoe krijg ik mijn team zover dat ze proactief en gerichter gaan samenwerken?"
Heb jij die vraag ook dan help ik je graag, en is het nu de tijd om hier serieus werk van te maken!
Effectief leiderschap is de belangrijkste dingen op de eerste plaats zetten. Effectief management is de discipline om het uit te voeren.
Stehpen Covey
Bij Ellen heb ik het masterprogramma gedaan met de online training en de daarbij behorende ondersteunende coachingsessies gevolgd.
Startend met, help ik wil mijn team richting en structuur geven, maar hoe doe ik dit?
De KATA methodiek stond hierbij centraal. Ellen biedt hierin een veilige leeromgeving, waar geen vraag te gek is!
Ze speelt fijn in op de huidige werksituatie, waardoor ik de sessies nooit als bovenop mijn werk heb ervaren. Samen reflecteren en leren.
Manager Human Talent & Kwaliteit, Variantzorg
Wat gebeurt er als je niets doet?
Als eerste bereik je niet het gewenste resultaat, je team werkt niet aan doelen en doen alleen hun ding.
Je plan waar je zo hard aan hebt gewerkt beland in de la en de spirit in je team neemt af.
Je geeft veel energie aan je team, je wilt voorkomen dat er frustraties in je team ontstaan, maar echt veel bereik je er niet mee.
Je groeit niet als leider en daardoor groeien je medewerkers ook niet.
Je neemt niet de tijd om ergens lang bij stil te staan omdat de druk hoog is en je moet presteren.
Ontevreden klant omdat ze niet de juiste kwaliteit krijgen.
Je team is niet in staat om zelf-organiserend en doelgericht te werken aan continu verbeteren.
De waan van de dag regeert, met als gevolg dat je ambities stil komen te staan, en tegelijkertijd neemt je team geen verantwoordelijkheid.
Zonder verandering blijf je gevangen in de cyclus van micromanagement, met alle risico's van dien: hoge stressniveaus, afhankelijke teams, en stagnerende bedrijfsgroei.
Wat wil je bereiken!
Door te kiezen voor de mastermind, zul je zien hoe:
✅ Je nieuwe focus en rust ervaart en je strategisch kunt werken aan de toekomst van je bedrijf.
✅ Je medewerkers meer betrokken en productiever worden.
✅ Je leiderschapsvaardigheden en communicatie significant verbeteren. ✅ Je ziekteverzuim en verloop drastisch verminderen.
Ik heb een hele fijne training gehad met waardevolle handvatten. Ik had een vrij concrete vraag dacht ik, maar na contact met Ellen kwam ik zelf tot het inzicht dat mijn vragen misschien wel wat groter zijn. De inhoud van deze KATA training sloot eigenlijk naadloos aan op mijn vraagstukken in “hoe ga ik nu aan de slag met mijn team?”
Natuurlijk heb je soms liever een live training, maar binnen de huidige tijd en maatregelen vond ik dit een super oplossing. Korte lijntjes van contact en een altijd toegankelijke leeromgeving met voorbeelden, heel erg prettig. Daarnaast heb ik Ellen ervaren als een fijne persoon met een praktisch luisterend oor.
Spits Oosterwolde Saskia van Goor, kwaliteitsmanager
Elke kleine stap die je zet, brengt je dichter bij grote successen.
Wat is de strategie om dit te bereiken?
Werk zelf aan jouw leiderschap en je team gaat mee groeien.
Gebruik een aanpak om een productief en doelgericht team te ontwikkelen.
Breng samen met je team focus en structuur aan met jouw ondersteuning.
Word een sterke leider voor je bedrijf en je team.
Dit is wat je gaat leren in de Mastermind voor leiderschap
Programma-opbouw:
Blok 1: Missie, Visie & Strategie 🎯
Ervaar je dat jouw visie niet door iedereen wordt gedeeld? Wij helpen je deze te vertalen naar een heldere strategie die leeft binnen het hele team.
Leer hoe je strategische doelen in concrete, haalbare acties omzet.
Pas direct bruikbare tools toe, zoals de KATA-aanpak voor continue verbetering.
Blok 2: Leiderschap en Communicatie 🚨
Verbeter je communicatie voor duidelijkheid en consistentie.
Vergroot de betrokkenheid van je team door effectieve motivatie en inspirerend leiderschap.
Krijg handvatten voor het geven en ontvangen van feedback, cruciaal voor elk groeiproces.
Blok 3: Teamontwikkeling 🤝
Ontwikkel een team dat vertrouwen heeft in elkaar en in jou als leider.
Creëer een cultuur waar openheid en samenwerking de norm zijn.
Implementeer effectieve modellen voor teamontwikkeling die directe impact hebben.
Waarom deelnemen aan de Mastermind van ondernemerschap naar effectief leiderschap?
Eerdere deelnemers hebben binnen enkele maanden concrete resultaten gezien. Zo werkte een directeur uit de technische sector samen met mij aan zijn team, dat in eerste instantie weinig initiatief toonde. Binnen drie maanden zag hij dat zijn medewerkers zelfstandiger worden en beter met veranderingen omgaan. Deze tastbare resultaten zijn wat ik ook voor jou wil bereiken.
Door de combinatie van groepsdagen en persoonlijke begeleiding krijg je direct toepasbare inzichten die aansluiten op jouw specifieke situatie.
Het resultaat? Minder tijd besteden aan micromanagement en meer tijd om strategisch te werken aan de groei van je bedrijf.
"Een online programma dat je op praktische en boeiende wijze laat ervaren hoe krachtig de KATA methode is om te komen tot het verbeteren van teamprestaties en resultaten. In het online programma neemt Ellen je aan de hand van de Verbeter KATA mee in de verschillende stadia die je zult ervaren hoe een teamprestatie kan worden verbeterd. Ik heb de deze training ervaren als een goede mix om de theorie, welke wordt ondersteund met boeiende en pakkende filmpjes, afgewisseld met praktische opdrachten. Dat stelt je meteen in staat om de praktijk op je eigen team toe te passen. Je eigen teamplan opmaken. Door middel van de KATA Community is er gelegenheid om ervaring met elkaar te delen om tot nog betere prestaties te komen
Edwin Bathoorn- Teamleider
Wat kun je verwachten?
Dit programma is meer dan alleen leren; het is een actiegerichte stap naar groei.
Met de volgende onderdelen;
✅ Drie intensieve workshopdagen vol leerzame inzichten.
✅ Drie persoonlijke sparringsessies gericht op jouw unieke praktijk situatie.
✅ Twee follow-up sessies om de voortgang te borgen en niet terug te vallen.
✅ Een drijfverenscan om je leiderschapsstijl te verfijnen.
✅ Onbeperkte toegang tot onze online toolbox voor blijvende ondersteuning.
In de ontwikkeling van mijn bedrijven loop je als ondernemer tegen de muren omhoog zodra je personeel krijgt. Waar je de ene keer het bij het juiste eind hebt zit je er bij de andere werknemer volledig naast. Dit was nog te managen tot het team echt begon te groeien. Op onze zoektocht naar de juiste richting en handvaten kwamen we bij toeval bij Ellen terecht.
Ze leert om te kijken naar het hoe, wat en waarom. Elke meeting was en is nog steeds van grote meerwaarde voor de werknemers, bedrijf en ook zeker voor mijzelf. Tijdens deze meetings wordt zoveel duidelijk, we zijn erg blij met jou kennis, ervaring input.
Door haar manier van communicatie weet ze haar kennis en kunde goed over te brengen. We gaan binnenkort met het volledige team bij haar aan de slag, ik kijk er naar uit om deze kennis verder in de organisatie te laten groeien.
Wisse Hummel Ondernemer NI Inspecties en Sonar
Nog even samengevat
Een mastermind van ondernemerschap naar leiderschap dat echt bij jou past
Stel je een programma voor dat niet zomaar een standaard cursus is, maar volledig is afgestemd op jouw niveau en huidige situatie. Een programma dat je leert hoe je effectief kunt delegeren, duidelijke communicatie kunt bevorderen en een strategische koers kunt uitzetten.
Met de "Mastermind van ondernemerschap naar leiderschap, groei naar succes" krijg je persoonlijke coaching, ga in workshops samen aan de slag met praktische tools die direct toepasbaar zijn in jouw bedrijf. Ik geef je inzichten die nodig zijn om een sterke, inspirerende leider te worden die klaar is om elke uitdaging aan te gaan.
Wordt de leider die je team verdient
Na het volgen van mijn programma zul je niet alleen meer tijd hebben voor strategische beslissingen en groei, maar ook zien dat je medewerkers proactiever en zelfverzekerder worden. En als jij groeit, groeit je team en je bedrijf.
Dit leidt tot een efficiënter en zelfstandiger team.
De betrokkenheid neemt toe en zorgt voor 21% meer productiviteit.
Je bedrijf zal in staat zijn om te groeien en te bloeien, zelfs zonder jouw constante aanwezigheid.
Stel je voor dat je een toekomstgerichte leider bent die elke uitdaging aankan en altijd een stap voor is.
Dit is niet alleen mogelijk, het is binnen handbereik.
Als je deze stap wilt zetten maak dan vrijblijvende een afspraak en ik kijk wat jij nodig hebt en wat je wilt bereiken.
Ellen heeft mij geholpen om de doelstellingen van mijn team helder en duidelijk te maken. Op deze manier worden deze doelen inzichtelijk voor alle teamleden en kan er stapsgewijs gewerkt worden aan het realiseren. Ellen heeft mij uitgedaagd om echt op een andere manier naar de gestelde doelen te kijken en dit meer als coach met het team op te pakken.
Ook probeer ik de KATA technieken meer te gebruiken in mijn praktische aanpak, dat vind ik nog niet als vanzelf gaan. De training heeft als een vliegwiel gewerkt en mij verder geholpen om met mijn team verder te bouwen en te professionaliseren.