Als je dit herkent?
Je ziet veranderingen tegemoet in een nieuwe functie of rol wat je lastig vindt.
Misschien word je geconfronteerd met een veranderende omgeving en je wilt leren om hiermee om te gaan.
Maar het kan ook zijn dat je in je functioneren tegen bepaalde zaken aanloopt waar je zelf geen oplossing voor hebt en je hebt behoefte aan een klankbord.
Allemaal zaken waarbij het verkrijgen van inzicht in het effect van jouw gedrag en houding op je (werk)omgeving je kan helpen om effectiever te worden in je dagelijkse praktijk.