De Teamontwikkelaars
De Teamontwikkelaars
In veel organisaties ontbreekt de broodnodige verbinding tussen directie en uitvoering. Er worden wel jaarplannen geschreven, maar die blijven vaak steken op papier. Het lukt niet om onze visie daadwerkelijk over te brengen. Teams en medewerkers blijven in het duister tasten over wat er van hen wordt verwacht, en ze vervallen in oude gewoonten. Ze blijven vasthouden aan het gemiddelde, omdat ze simpelweg niet weten hoe het anders kan.
Als ondernemer / leidinggevende is het jouw verlangen dat jouw teams helder begrijpen wat er van hen wordt verwacht. Je wilt dat ze samenwerken aan verbeteringen.
Je besteedt daarom veel tijd en energie aan het jaarlijkse jaarplan, maar het vertalen naar de praktijk blijft een uitdaging. Het blijven vaak 'hoog over doelen' en daadwerkelijk er aan werken is en blijft lastig.
Mijn aanpak is geen hogere wiskunde, maar de toepassing ervan vergt wel vakmanschap. Het is mijn passie om ondernemers en leidinggevenden te ondersteunen en hen de benodigde vaardigheden bij te brengen om effectief met teams te werken, zodat ze dit in de praktijk kunnen brengen.